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提升職業(yè)技能培訓 促進高質(zhì)量就業(yè)

2025-08-26 09:50:21?作者:李小球?來源:光明日報  責任編輯:孫勁貞   我來說兩句

【光明時評】?

近日,國務(wù)院就業(yè)促進和勞動保護工作領(lǐng)導小組印發(fā)《關(guān)于開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓行動的指導意見》(以下簡稱《意見》)?!兑庖姟诽岢?,從2025年到2027年底,圍繞增加制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺技能人才供給,以深入實施“技能照亮前程”培訓行動為牽引,廣泛開展職業(yè)技能提升培訓。

技能是強國之基、立業(yè)之本。當前,各類技術(shù)升級迭代加速,新興崗位技能缺口凸顯,技能需求發(fā)生巨變。加大技能培訓力度,加快提升勞動者技能水平,讓勞動者技能提升的步伐跟上科技進步和產(chǎn)業(yè)升級的節(jié)奏,不僅是緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾的現(xiàn)實之舉,更是推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)技能型社會的必然要求。2016年,教育部和中華全國總工會聯(lián)合實施農(nóng)民工學歷與能力提升行動計劃——求學圓夢行動。截至2024年6月,全國已有500多所高校參與農(nóng)民工求學圓夢行動,各級工會累計投入專項資金11.17億元,助力240多萬名農(nóng)民工實現(xiàn)學歷與能力提升。今年4月,求學圓夢行動再次升級,行動實施對象從農(nóng)民工擴大到產(chǎn)業(yè)工人,提供高等學歷繼續(xù)教育和非學歷教育,助力建設(shè)一流產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人隊伍。《意見》要求“聚焦高精尖產(chǎn)業(yè)與急需行業(yè)、就業(yè)重點群體等開展補貼性培訓3000萬人次以上,促進勞動者技能就業(yè)、技能增收、技能樂業(yè)”,直面增加制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺技能人才供給這一關(guān)鍵問題,具有很強的現(xiàn)實針對性。

當下,職業(yè)院校已經(jīng)成為培養(yǎng)大國工匠、能工巧匠、高技能人才的主陣地。我國職業(yè)教育大規(guī)模培養(yǎng)技術(shù)技能人才能力不斷增強,在現(xiàn)代制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域,一線新增從業(yè)人員70%以上來自職業(yè)院校畢業(yè)生,職業(yè)教育社會認可度顯著提升。調(diào)查顯示,92.7%的企業(yè)表示,合作學校的畢業(yè)生符合企業(yè)的崗位要求。面對開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓的時代使命,職業(yè)院校要利用自身獨特優(yōu)勢,發(fā)揮開展職業(yè)技能培訓的主力軍作用,為產(chǎn)業(yè)升級提供堅實人才支撐和技術(shù)支持,進一步彰顯職業(yè)教育對社會經(jīng)濟發(fā)展的支撐力、貢獻力。

科技進步和產(chǎn)業(yè)升級加速,重點圍繞先進制造、數(shù)字經(jīng)濟、低空經(jīng)濟等領(lǐng)域開展職業(yè)技能培訓,不僅能為產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型提供急需的專業(yè)技能人才,也可以有力提升勞動者就業(yè)技能,促進高質(zhì)量就業(yè)。職業(yè)院校開展技能培訓,要瞄準市場行業(yè)所需,努力實現(xiàn)人才培養(yǎng)培訓與企業(yè)需求、產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的無縫對接,使技能培訓真正聚焦就業(yè)市場急需的知識和技能。應(yīng)該深入產(chǎn)業(yè)前沿,以“企業(yè)缺什么人才,就針對性培養(yǎng),產(chǎn)線流行什么技術(shù),培訓課堂優(yōu)先教什么”為原則,提高技能培訓的適配性,為技能人才提供適應(yīng)時代發(fā)展的技能支撐。比如,面對低空經(jīng)濟迅猛發(fā)展、國家和企業(yè)對無人機專業(yè)人才需求日益迫切的現(xiàn)實,不少職業(yè)院校緊跟無人機行業(yè)前沿,為企業(yè)在職和社會人員提供無人機技能培訓。立足新能源汽車的普及率不斷提升的形勢,積極開設(shè)新能源汽車維修專項培訓,助力汽修人員快速突破新能源技術(shù)壁壘,提升行業(yè)競爭力。

企業(yè)職工、高校畢業(yè)生和農(nóng)民工等群體是職業(yè)技能提升的重點群體。隨著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級加速,技能老化、實踐不足、水平有限等瓶頸制約著此類人群的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。為此,要瞄準不同群體的痛點設(shè)計差異化方案,實現(xiàn)精準發(fā)力。比如,針對企業(yè)職工推行“訂單式”培訓,采用“線上+線下”“集中+上門”等靈活模式,實現(xiàn)技能提升與生產(chǎn)兩不誤。針對農(nóng)民工群體開展“實用型”培訓,圍繞建筑、家政、餐飲等領(lǐng)域,幫助其掌握實用技能拓寬就業(yè)渠道。面向高校畢業(yè)生實施“就業(yè)導向型”培訓,著力提升高校畢業(yè)生的實踐技能。就在這個暑假,南京市人社局牽頭開展以“就在南京”為主題的南京市大學生強技行動暑期班,共有包括南京技師學院在內(nèi)的6所技工院校承辦了人工智能、數(shù)字經(jīng)濟、先進制造等不同方向的就業(yè)技能培訓班,以理論加技能一體化的培訓方式促進大學生掌握一技之長。

職業(yè)院校的辦學定位、專業(yè)設(shè)置、資源配置等,決定了其在技能人才培養(yǎng)培訓和終身學習服務(wù)中具有獨特的優(yōu)勢和不可替代的作用。面對時代使命,廣大職業(yè)院校大有可為,在精準對接個體就業(yè)需求、企業(yè)發(fā)展需求和國家戰(zhàn)略需求方面不斷發(fā)力,提升職業(yè)技能培訓的實效,定能讓勞動者在持續(xù)學習中提升適應(yīng)能力,在技術(shù)變革的浪潮中站穩(wěn)腳跟,為“人人皆可成才、人人盡展其才”提供堅實支撐。

(作者:李小球,系湖南省教育科學研究院教育規(guī)劃研究所所長、湖南省教育發(fā)展研究基地特約研究員)

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