2025年5月20日，《中華人民共和國民營經(jīng)濟(jì)促進(jìn)法》正式施行。這部承載著千萬民營企業(yè)期待的基礎(chǔ)性法律，首次以國家立法形式明確民營經(jīng)濟(jì)是“推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的生力軍”，標(biāo)志著我國民營經(jīng)濟(jì)法治化建設(shè)從政策保障邁向制度賦能的新階段。

在全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家的關(guān)鍵時(shí)期，黨中央堅(jiān)持以法治為綱、以創(chuàng)新為要、以服務(wù)為本，推動(dòng)民營經(jīng)濟(jì)從“規(guī)模擴(kuò)張”向“價(jià)值躍升”轉(zhuǎn)型，用法治之光讓民營經(jīng)濟(jì)行穩(wěn)致遠(yuǎn)，為中國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化注入澎湃動(dòng)能。

制度筑基，構(gòu)建法治化營商環(huán)境“四梁八柱”。民營經(jīng)濟(jì)作為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的生力軍，始終與國家發(fā)展同頻共振。從改革開放初期的“補(bǔ)充力量”到如今成為高質(zhì)量發(fā)展的“重要基礎(chǔ)”，民營經(jīng)濟(jì)用70%以上的技術(shù)創(chuàng)新成果、90%以上的高新技術(shù)企業(yè)占比，印證了其在中國經(jīng)濟(jì)版圖中的核心地位。民營經(jīng)濟(jì)要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，離不開法治化營商環(huán)境的支撐。此次施行的《民營經(jīng)濟(jì)促進(jìn)法》，直擊民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的深層痛點(diǎn)。新法以“負(fù)面清單+公平競(jìng)爭(zhēng)審查”雙輪驅(qū)動(dòng)，明確市場(chǎng)準(zhǔn)入負(fù)面清單以外的領(lǐng)域，各類經(jīng)濟(jì)組織可依法平等進(jìn)入，并要求政策制定必須經(jīng)過公平競(jìng)爭(zhēng)審查。法治的剛性約束更體現(xiàn)在權(quán)益保護(hù)上。新法規(guī)定，實(shí)施限制人身自由和查封、扣押、凍結(jié)等強(qiáng)制措施必須依照法定權(quán)限、條件和程序，嚴(yán)禁利用行政或刑事手段干預(yù)經(jīng)濟(jì)糾紛。

要素賦能，激活創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)“一池春水”。民營經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展，本質(zhì)上是創(chuàng)新要素的高效配置。核心技術(shù)是根。據(jù)數(shù)據(jù)顯示，民營企業(yè)的關(guān)鍵核心技術(shù)“卡脖子”問題仍待突破。新法專設(shè)“科技創(chuàng)新”章節(jié)，明確支持民營經(jīng)濟(jì)組織參與國家科技攻關(guān)，鼓勵(lì)牽頭承擔(dān)重大技術(shù)攻關(guān)任務(wù)。人才引擎是本。今年，人力資源和社會(huì)保障部等六部門在全國范圍內(nèi)部署開展2025年全國民營企業(yè)服務(wù)月活動(dòng)，旨在支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)。部分政府通過“校企合作”模式訂單式培養(yǎng)企業(yè)所需人才，完善“產(chǎn)教融合”激勵(lì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)人才就業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展“有機(jī)結(jié)合”。數(shù)據(jù)要素的破壁流通更是創(chuàng)新的關(guān)鍵。新法要求建立全國一體化大數(shù)據(jù)中心體系，推動(dòng)公共數(shù)據(jù)向民營企業(yè)有序開放。加快制定數(shù)據(jù)確權(quán)、交易、安全等標(biāo)準(zhǔn)，培育數(shù)據(jù)經(jīng)紀(jì)人等新職業(yè)，讓數(shù)據(jù)要素成為民營經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的“新燃料”，釋放數(shù)據(jù)要素乘數(shù)效應(yīng)。

生態(tài)共治，繪就政企協(xié)同“最大同心圓”。福建晉江，是全國民營經(jīng)濟(jì)最具活力的地區(qū)之一。良好的政企互動(dòng)，是“晉江經(jīng)驗(yàn)”的重要法寶。從開展“千名干部進(jìn)千企”、政企早午晚餐會(huì)等活動(dòng)，到出臺(tái)正負(fù)面清單規(guī)范政商交往行為，實(shí)踐證明，構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系是民之所幸，也是政之所需。在政策傳導(dǎo)上堅(jiān)持“一竿子插到底”，建立并推廣數(shù)字化工具，通過大數(shù)據(jù)匹配企業(yè)畫像，實(shí)現(xiàn)惠企政策精準(zhǔn)推送。同時(shí)大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神代際傳承，設(shè)立“青年創(chuàng)新基金”，推動(dòng)“創(chuàng)二代”參與更多投資，將民營企業(yè)家納入國家人才培養(yǎng)體系，定期舉辦“新生代企業(yè)家研修班”，建立“老帶新”導(dǎo)師制度，讓更多創(chuàng)業(yè)精神與新時(shí)代企業(yè)家精神交相輝映。同時(shí)設(shè)立“民營經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，讓“自己人”的歸屬感轉(zhuǎn)化為共同奮斗的向心力。民營經(jīng)濟(jì)要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，唯有堅(jiān)持“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感，在法治軌道上優(yōu)化環(huán)境，在創(chuàng)新維度上賦能增效，在共治格局中激發(fā)活力，方能讓民營經(jīng)濟(jì)這艘“經(jīng)濟(jì)巨輪”在中國式現(xiàn)代化的航程中破浪前行！（萬代紅）